■ 董軍 王永明

淮安日報(bào)訊：近日，市“4050”幫扶辦公室召開市直幫扶牽頭部門會議，布置2010年度市區(qū)城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員再就業(yè)幫扶工作目標(biāo)考評工作，市級機(jī)關(guān)管理局、人社局、人行等單位的聯(lián)絡(luò)組長和市幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有關(guān)人員出席了本次會議。

會議強(qiáng)調(diào)，今年市區(qū)城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員再就業(yè)幫扶工作目標(biāo)考評工作分兩個階段進(jìn)行：第一階段為各幫扶單位自查和各小組內(nèi)互查，時(shí)間由各牽頭單位自行決定；第二階段為牽頭單位組織考評，按照考評要求，采取聽匯報(bào)、看材料、走訪幫扶對象就業(yè)單位等形式進(jìn)行，12月20日前完成考評工作，考評結(jié)果將作為是否完成今年幫扶目標(biāo)任務(wù)的依據(jù)。

會議要求，各牽頭部門認(rèn)真做好考評各項(xiàng)工作，實(shí)事求是地對各幫扶單位的幫扶工作完成情況進(jìn)行考評，并報(bào)幫扶辦公室備案。各幫扶單位在繼續(xù)做好幫扶工作的同時(shí)，不斷完善幫扶工作機(jī)制，加大對就業(yè)困難人員的人文關(guān)懷。

11月29日，市人力資源和社會保障局舉辦行政執(zhí)法人員法律法規(guī)知識考試，系統(tǒng)100余人參加了考試。圖為考試現(xiàn)場。